法律包公众号
关注微信公众号
客户咨询早知道
法律包移动版
扫一扫二维码访问或者直接输入
m.falvbao.cc
当前城市: (提示:根据城市首字母拼音快速查找并切换城市)
安庆 安顺 安阳 鞍山 阿拉善盟 安康 阿坝 阿里 阿克苏 阿拉尔 阿勒泰
北京 蚌埠 白银 北海 百色 毕节 白沙 保亭 保定 白山 白城 本溪 包头 巴彦淖尔 滨州 宝鸡 巴中 巴音郭楞 博尔塔拉 北屯 保山
重庆 池州 滁州 潮州 崇左 昌江 澄迈县 沧州 承德 长沙 常德 郴州 常州 长春 赤峰 长治 成都 昌都 昌吉 楚雄
定西 东莞 定安县 东方市 儋州 大庆 大兴安岭 大连 丹东 东营 德州 大同 德阳 达州 大理 德宏 迪庆
鄂州 恩施州 鄂尔多斯
阜阳 福州 佛山 防城港 抚州 抚顺 阜新
甘南 广州 桂林 贵港 贵阳 赣州 固原 果洛 广元 广安 甘孜
合肥 淮南 淮北 黄山 亳州 河源 惠州 贺州 河池 海口 邯郸 衡水 哈尔滨 鹤岗 黑河 鹤壁 黄石 黄冈 衡阳 怀化 淮安 葫芦岛 呼和浩特 呼伦贝尔 海北 海东 海南 海西 黄南 菏泽 汉中 哈密 和田 红河 杭州 湖州
金昌 嘉峪关 酒泉 江门 揭阳 鸡西 佳木斯 焦作 济源 荆州 荆门 景德镇 九江 吉安 吉林 锦州 济南 济宁 晋城 晋中 嘉兴 金华
开封 克拉玛依 喀什 克孜勒苏柯尔 昆玉 可克达拉 昆明
六安 龙岩 兰州 临夏 陇南 柳州 来宾 六盘水 乐东 临高县 陵水 廊坊 洛阳 漯河 娄底 连云港 辽源 辽阳 临沂 聊城 临汾 吕梁 泸州 乐山 凉山 拉萨 林芝 临沧 丽江 丽水
马鞍山 梅州 茂名 牡丹江 绵阳 眉山
南平 宁德 南宁 南阳 南京 南通 南昌 内江 南充 那曲 怒江 宁波
莆田 平凉 平顶山 濮阳 萍乡 盘锦 攀枝花 普洱
泉州 庆阳 清远 钦州 黔西南 黔东南 黔南 琼海 琼中 秦皇岛 齐齐哈尔 七台河 潜江 青岛 曲靖 衢州
日照 日喀则
上海 宿州 三明 深圳 汕头 韶关 汕尾 三亚 三沙市 石家庄 双鸭山 绥化 三门峡 商丘 十堰 随州 神农架 邵阳 宿迁 苏州 上饶 四平 松原 沈阳 石嘴山 朔州 商洛 遂宁 山南 石河子 双河 绍兴
天津 铜陵 天水 铜仁 屯昌县 唐山 天门 泰州 通化 铁岭 通辽 泰安 太原 铜川 吐鲁番 图木舒克 塔城 台州
芜湖 武威 梧州 万宁 文昌 五指山 武汉 无锡 乌海 乌兰察布 吴忠 潍坊 威海 渭南 乌鲁木齐 五家渠 文山 温州
宣城 厦门 邢台 雄安新区 新乡 许昌 信阳 襄阳 孝感 咸宁 仙桃 湘潭 湘西 徐州 新余 兴安盟 锡林郭勒盟 西宁 忻州 西安 咸阳 西双版纳
阳江 云浮 玉林 伊春 宜昌 岳阳 益阳 永州 盐城 扬州 鹰潭 宜春 延边州 营口 银川 玉树 烟台 阳泉 运城 延安 榆林 宜宾 雅安 伊犁 玉溪
漳州 张掖 珠海 中山 湛江 肇庆 遵义 张家口 郑州 周口 驻马店 株洲 张家界 镇江 朝阳 中卫 淄博 枣庄 自贡 资阳 昭通 舟山
劳动教养制度是什么?劳动教养制度废除时间是什么时候? 2023-03-10
一、劳动教养制度是什么劳动教养就是劳动、教育和培养,简称劳教。劳动教养并非依据法律条例,从法律形式上亦非刑法规定的刑罚,而是依据国
劳动者权益保护法劳动者应享有的权利有哪些?劳动者应履行的义务有什么? 2023-03-10
一、就业年龄我国最低就业年龄为16周岁。严禁使用童工,对违反规定招用了童工的单位或个人,由劳动部门责令其将童工送回原居住地,所用费用
劳动合同法全文规定的辞退的条件有哪些?劳动者有过错的几种情形? 2023-03-10
一、劳动合同法规定的辞退的条件许多人对于用人单位辞退劳动者的规定不甚了解,下面主要介绍一下关于用人单位辞退劳动者的相关规定。用人单
劳动纠纷的含义是什么?用人单位不与劳动者签劳动合同怎么办? 2023-03-10
劳动纠纷劳动纠纷是公司企业与员工之间发生的争议。身处职场,不只有工作任务项目,还有劳动合同的签订解除、休息休假、社会保险、工资福利
劳动争议法律咨询 与用人单位发生劳动纠纷时应该怎么办? 2023-03-10
废除劳动教养制度的时间是什么时候?劳动合同有哪些作用? 2023-03-10
一、劳动教养什么时候废除的2013年12月28日全国人大常委会通过了关于废止有关劳动教养法律规定的决定,这意味着已实施50多年的劳教制度被依
劳动合同解读 劳动合同法之约定解除的规定内容有哪些? 2023-03-10
(一)约定解除权约定解除权,指当事人在合同中约定,合同履行过程中出现某种情况,当事人一方或者双方有解除合同的权利。比如甲乙双方签订了
劳动法对婚假的规定是什么?劳动法婚假法律规定内容有哪些? 2023-03-10
一、劳动法婚假规定是什么(一)2020年1月1日起晚婚假正式取消。也就是说,2020年婚假只剩3天。婚假国家规定2020年晚婚晚育的奖励假期没了
2020年新劳动法全文 新劳动法旷工规定有哪些?公务员旷工及其行政处理 2023-03-10
一、2020年新劳动法全文第一条为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进
劳动合同法修正案 合同法的司法解释是什么?审判解释是指什么? 2023-03-10
合同法的司法解释是国家最高司法机关在适用《合同法》过程中对具体应用法律问题所作的解释,主要有审判解释和检察解释。审判解释,指最高人
签订劳动合同通知书怎么写?未签订劳动合同如何赔偿? 2023-03-10
一、签订劳动合同通知书怎么写_______(劳动者):本单位决定与你订立劳动合同。请你在收到本通知后于_______年_______月_______日前到____
劳动合同的试用期一般不超过几个月?试用期与合同期限有什么关系? 2023-03-10
劳动合同的试用期一般是不得超过六个月。若合同期限是三个月以上不满一年,试用期不得超过一个月;若合同期限是一年以上不满三年,试用期不
新劳动合同法关于经济补偿金的规定有哪些?向劳动者支付经济补偿金的情形 2023-03-10
一、劳动合同法关于经济补偿金的规定根据《劳动合同法》第四十六条之规定,单位支付经济补偿金的情形有:(一)劳动者解除劳动合同,用人单
劳动局投诉电话热线是多少?劳动监察的投诉电话全国都能打吗? 2023-03-10
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12
劳动教养制度废除时间是什么时候?劳动教养制度是什么? 2023-03-10
什么叫丧失劳动能力?完全丧失劳动能力的条件都有哪些? 2023-03-10
一、什么叫丧失劳动能力丧失劳动能力,是已经失去劳动的能力,无法从事劳动。劳动能力丧失程度主要以身体器官缺损或功能障碍程度作为判定依
劳动法加班的规定都有哪些?加班不给加班费违法吗? 2023-03-10
加班是职场员工的常态,那么在我国劳动法中,对于加班有着怎样的规定呢?加班工资有是怎样规定的呢?以下就是小编为您整理的关于最新中华人
劳动纠纷是什么?劳动法律法规是保护劳动者的权益的吗? 2023-03-10
违法解除劳动合同是什么?员工造成公司损失用人单位可以要求员工承担赔偿责任吗? 2023-03-10
一、什么是违法解除劳动合同?用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,否则,都属于违法解除。违法解除劳动合同,就是公司没有
新的劳动合同法关于经济补偿金的规定 经济补偿金标准是什么 2023-03-10
劳动法婚假规定是什么?劳动法婚假法律规定都有哪些? 2023-03-10
劳动合同法司法解释三 劳动合同法司法解释三是怎样规定的? 2023-03-08
第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发
劳动保障协理员是什么?劳动保障协理员申报条件是什么? 2023-03-08
一、什么是劳动保障协理员?劳动保障协理员就是在社区协助办理劳动就业、社会保障具体事务的人员。它的职业名称是"劳动保障协理员"。劳动保...
最新劳动法律法规内容 合同中的保密协议离职后有效吗? 2023-03-08
一、合同中的保密协议离职后有效吗合同中的保密协议离职后是有效的,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识
劳动教养制度是什么?劳动教养最长期限是多长时间? 2023-03-08
劳动者权益保护法规定的就业年龄最低是多少?劳动者应享有的权利有哪些? 2023-03-08
劳动者权益保护法就业年龄我国最低就业年龄为16周岁。严禁使用童工,对违反规定招用了童工的单位或个人,由劳动部门责令其将童工送回原居住
新劳动法实施时间是什么时候?中华人民共和国劳动法第一条内容 2023-03-08
劳动法实施于1995年1月1日。劳动法是为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度。用人单位和劳动
依据女职工劳动保护特别规定都有哪些内容?用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动 2023-03-08
女职工劳动保护有以下特别规定:哺乳期女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动;怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间
劳动者在什么情形下承担违约金?用人单位可以约定违约金条款吗? 2023-03-08
劳动者需要承担违约金的情形:劳动者违反服务期约定的;劳动者违反保密义务的;劳动者违反竞业限制的。除此之外,用人单位不得与劳动者约定
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗最低档工资 2023-03-08
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位未依法支付工资的,由劳动行政
最新文章
众多专业律师实时在线为您解答
劳动合同法解释三 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)《...
酒驾处罚标准多少毫升?酒驾处罚标准是多少?
酒驾处罚标准多少毫升?目前我国认定酒后驾车标准的起点是血液中的酒...
劳动保护法全文是什么?劳动保护法的详细知识都有什么?
劳动保护法是保护我们劳动合法权益的一部法律,通过劳动保护法可以...
新婚姻法2023年新规定彩礼退还条件介绍 彩礼返还的比例是多少
一、新婚姻法2023年新规定彩礼退还条件介绍:1、当事人请求返还按照...
劳动仲裁收费吗?劳动争议调解仲裁法第五条的内容是什么?
劳动争议仲裁不收费。发生劳动争议,不愿调解、调解不成或者达成调...
劳动手册办理怎么办?劳动手册的法律依据都有哪些内容?
劳动手册怎么办办理劳动手册的方法:由办理人员携带身份证、户口簿...
劳动能力鉴定的伤残等级一共分为几级?劳动能力鉴定的标准是什么?
法律规定劳动能力鉴定的伤残等级一共分几级劳动能力鉴定中的伤残等...
劳动者权益保护都有哪些规定内容?怀孕女职工产检带薪吗?
宪法第48条规定妇女在政治上、经济上、文化上、社会上等各方面享有...
公众服务
找律师
查法规
学习法律
免费法律咨询
法制网公众号
快速找律师 / 免费咨询
查法律知识 / 查看解答 / 随时追问
律师服务(工作日8:30-18:00 ,非工作日请QQ留言)
律师加盟
律师营销服务
在线客服:
加盟热线:
律师营销诊断
营销分析 / 回复咨询
案件接洽 / 合作加盟
法律包,中国知名的 法律咨询网站,能够为广大用户提供在线 免费法律咨询服务。 CopyRight@2003-2023 falvbao.cc ALL Rights Reservrd 版权所有 皖ICP备2022009963号-41 违法和不良信息联系邮箱:39 60 29 14 2 @qq.com